Test Analytik/čka

  • Remote, On-site, Hybrid
  • Praha
  • Part-time, Full-time
  • Aktualizováno 21. 10. 2025

Ve zkratce – čeká vás práce s nejmodernějšími nástroji, příležitost ovlivnit kvalitu celého transformačního projektu u největšího poskytovatele zdravotního pojištění v ČR (6 mil. klientů) a spolupráce s kolegy profesionály v nově vznikajícím týmu.

CO VÁS S NÁMI ČEKÁ?

  • Tvorba test analýz (TA) a testovacích scénářů.
  • Plánování a exekuce různých typů testů (integrační, systémové, akceptační, regresní, automatizované).
  • Defect management a spolupráce na přípravě testovacích dat.
  • Práce s testovacími nástroji a jejich optimalizace (např. Azure DevOps, SOAPUI, Postman).
  • Tvorba a správa testovací dokumentace (např. v Confluence).
  • Spolupráce na metodice testování, test managementu a QA.
  • Školení, koučování a dohled nad testery.

CO POTŘEBUJEME OD VÁS?

  • Ideálně 5 a více let praxe v testingu.
  • Zkušenost s nástroji pro testování API (např. SOAPUI, Postman) a znalost SQL pro práci s databázemi.
  • Organizační a komunikační dovednosti, schopnost spolupracovat s analytiky, vývojáři i koncovými uživateli.

VÝHODOU JE

  • Zkušenost s návrhem metodiky testování a s nástroji jako Azure DevOps nebo Jira.
  • Znalost UML diagramů a procesů vývoje softwaru.
  • Certifikace ISTQB CTFL nebo obdobná.
  • Zkušenost s automatizací testů (Katalon, Selenium apod.).
  • Znalost programování pro přípravu testovacích nástrojů.

CO NABÍZÍME:

  • Možnost podílet se na historicky nejvýznamnějším ICT projektu VZP, postaveném na moderních technologiích.
  • Flexibilní pracovní prostředí, možnost práce na dálku nebo z našich kanceláří.
  • Rádi podpoříme Váš profesnímu růst – formou školení, certifikací, mentoringu atd.
  • Motivovaný tým 6 lidí a pracovní prostředí zaměřené na spolupráci a sdílení znalostí.
  • Benefity v rámci programu VZP (dny zdravotního a sociálního volna, stravenky, kanceláře v centru Prahy atd., příspěvek na životní pojištění).
  • Nástup je možný od ledna 2025.
  • Pracovní poměr na dobu určitou 1 roku, následně prodloužení na dobu neurčitou.
  • Motivační systém odměňování (13. plat a odměny dle plnění KPIs).

VZP ČR nedělá rozdíly, a proto je toto místo vhodné pro ženy i muže, stejně tak i pro osoby se zdravotním znevýhodněním.

Pokud Vás nabídka oslovila, dejte nám o sobě vědět.

Těšíme se na Vás!

Přihlaste se k newsletteru a posuňte se vpřed!
© 2012 – 2025 StartupJobs.com s.r.o.